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Bienvenidos a FEP-USO 2.0

EL SINDICALISMO INDEPENDIENTE SIGUE CRECIENDO.....

La USO se sitúa como SEGUNDA FUERZA SINDICAL EN PERSONAL FUNCIONARIO, con el 20% de la representación y alcanza, asimismo, el 14% entre el total del funcionarios y laborales de la AGE.

domingo, 28 de febrero de 2010

SEGUIMOS CRECIENDO


USO gana las elecciones sindicales en Telemark

La Unión Sindical Obrera (USO) ha ganado las elecciones sindicales celebradas el pasado 25 de febrero en la empresa Telemark. Desde la organización señalan que ha sido el único sindicato que incrementa el número de votos obtenidos respecto al proceso electoral anterior que tuvo que repetirse por decisión arbitral. De esta forma, el comité de empresa de Telemark quedará formado por cinco delegados de USO, el mismo número ha obtenido UGT, cuatro delegados del CSIF y, por último, tres de CCOO

sábado, 27 de febrero de 2010

ENSEÑANZA/ACTUALIDAD


Los sindicatos detectan «carencias fundamentales» en el pacto educativo 

Piden medidas concretas para reforzar la autoridad del profesor y para que los alumnos dominen las competencias básicas

«En el último examen que hice, de 31 alumnos de 3º de ESO sólo uno se sabía el año del descubrimiento de América». El ejemplo le sirvió ayer a un docente asturiano para poner de manifiesto que, «si el pacto de Educación no les sirve a los alumnos para reforzar sus conocimientos en las materias realmente importantes que, junto con los idiomas, son los que los capacitarán para el Espacio Europeo, no servirá de nada».
Esa fue una de las principales reclamaciones de los sindicatos acerca de las propuestas presentadas por el ministro de Educación Ángel Gabilondo. Ideas que no convencen del todo a las centrales, que reclamaron ayer más presencia de los docentes en el proceso de discusión abierto hasta finales de marzo y aseguraron que el nuevo borrador del Gobierno para propiciar el Pacto de Educación es «continuista e insuficiente». Y eso, dicen, porque contiene «muy pocas novedades» respecto al anterior documento y deja sin abordar cuestiones «esenciales» como la vertebración del sistema educativo estatal.
USO aseveró de que el documento «contiene importantes contradicciones que pueden imposibilitar en la práctica la viabilidad del pacto» y acusó al ministerio de promover un acuerdo «sin hacer un serio diagnóstico previo de las carencias reales del sistema educativo».
«Hubiese venido bien una exhaustiva evaluación de lo que está pasando para poder aplicar las medidas correctoras más eficaces, sin caer otra vez en la fiebre por los experimentos y en las presiones ideológicas», denunció el sindicato.
Porque, en su opinión, la hoja de ruta «adolece de bastante continuismo en lo que se refiere al modelo de educación que persigue y a las definiciones que lo soportan».

ACTUALIDAD/ECONOMIA


advierte de que el 'pensionazo' es una "cortina de humo" y acusa a UGT y CC.OO de "teatro" con la manifestación

    LOGROÑO, 26 Feb. (EUROPA PRESS) -
   El secretario general de USO en La Rioja, Javier Martínez Miguel, advirtió hoy de que la propuesta del Gobierno central de aumentar la edad de jubilación hasta los 67 años es "una cortina de humo". Además, acusó a UGT y Comisiones Obreras de hacer "teatro" con las manifestaciones celebradas en contra de este anuncio.
   Martínez Miguel ofreció una rueda de prensa, junto al secretario de Organización del partido, Alejandro Vesga, para anunciar la celebración, el sábado 6 de abril, del séptimo Congreso Regional del sindicato.
   Entre los temas que se tratarán, destacó la reforma laboral que se avecina, y en la que USO, dijo, "defenderá a ultranza el sistema público". A su juicio, el anuncio hecho por el Gobierno español para retrasar la edad de jubilación es una "cortina de humo para ocultar una reforma laboral salvaje con los trabajadores".

ECONOMIA,TRABAJO,SINDICATOS


creará la secretaría de Salud Laboral en su próximo congreso regional


El secretario general de USO en La Rioja ha presentado hoy este congreso junto al secretario de Organización, Alejandro Vega, y ha detallado los principios fundamentales de la ponencia que se debatirá el 6 de marzo entre el centenar de delegados con los que cuenta esta formación.
Martínez ha afirmado que el principal objetivo del congreso es "reafirmarnos como un sindicato diferente, independiente, autónomo, plural y que tiene mucho que decir".
Ha detallado que los cuatro puntos fundamentales que se analizarán en el congreso son la situación de los más de 22.000 parados riojanos "muchos de los cuales lo están pasando mal" y la "solidaridad social" hacia esas personas.
También la futura reforma laboral que, para Martínez, "va a ser salvaje" y que "ahora se trata de tapar con una cortina de humo sobre las pensiones, un debate con el que se ha querido desviar la atención y que terminará con un pacto" -entre el Gobierno central y los sindicatos mayoritarios- "para dejar la jubilación en 66 años o mantenerla en 65 con más años de cotización".
Martínez ha afirmado que USO es partidaria de la unidad sindical "pero no a cualquier precio" y por ello "no creemos ni en los paripés ni en la teatralización", en alusión a las recientes manifestaciones convocadas por UGT y CCOO contra la reforma de las pensiones.

viernes, 26 de febrero de 2010

ACTUALIDAD/ECONOMIA

Comunicado de nuestra Federación en el ámbito de la Administración General del Estado (AGE)



 UNA MEDIDA INJUSTA

Cada vez llegan más “mensajes” y avisos de una posible congelación salarial para los Empleados Públicos, y todo se haría a través de la revisión del acuerdo firmado por UGT, CCOO y CSIF, hace pocos meses.
Desde la USO, debemos manifestar lo siguiente:
  • Es una medida injusta con un colectivo, que lleva años con incrementos salariales por debajo del IPC y que ha perdido más de 20 puntos en los últimos 9 años, y que además, no resuelve el grave problema económico que padecemos. Recordemos que este año, a pesar del 0,3 % de subida, partimos con un -0,5 % con respecto al IPC. Esto quiere decir, que nos han bajado las retribuciones ya, en este año 2010.
  • El Gobierno no ha adoptado ninguna medida para ahorrar partidas en las AAPP, como desde la USO hemos propuesto (Reducción de Altos Cargos y sus salarios, Contención de Salarios más altos, Eliminación de los Planes Privados de Pensiones en las AAPP, Recortar el gasto corriente, Reducir el salario de los Parlamentarios de todos los niveles, Utilización de Software libre en lugar de utilizar y pagar millones de licencias, etc.). La aplicación de estas medidas que proponemos supone un ahorro mucho mayor que cualquier tipo de congelación salarial.
  • Es lamentable echar la culpa de la actual situación económica a los salarios de los empleados públicos, enviando mensajes negativos a la sociedad sobre la función de los trabajadores de los servicios públicos y repitiendo en entrevistas y medios de comunicación que se deben congelar y/o reducir salarios, cuando en muchos casos perciben salarios por debajo de los 700 €/mes.
  • Es intolerable la generalización negativa que se hace en el tratamiento del conjunto de los empleados públicos, que únicamente realizan su trabajo de la forma más profesional posible, y que están ahí, porque existen servicios públicos que la propia sociedad ha demandado que se creen. Si no se quieren empleados públicos, será porque no se quieren servicios públicos.
Estamos ante una grave crisis económica, pero esto no justifica medidas injustas. La USO, no aceptará esta medida de forma dócil y desde aquí, pedimos a TODOS los sindicatos con presencia en las AA.PP. que digamos: ¡BASTA!. Y que a partir de este momento, hagamos un bloque sindical en la defensa de los derechos de los empleados públicos y en contra de esta medida tan injusta.

miércoles, 24 de febrero de 2010

MOVILIZACIONES Y PROTESTAS EN SANIDAD


El personal de limpieza de Sanidad se encierra para pedir la equiparación
Exige el pago del plus de la carrera profesional e insta a Salud a formalizar el compromiso antes del 15 de marzo

El personal de limpieza de hospitales y centros de salud ha vuelto a sacar la protesta a la calle. Ayer, seis delegados de los sindicatos USO, CC OO y CSI se encerraron en dependencias de la Consejería de Salud, en el edificio Calatrava, en Oviedo, para exigir la equiparación salarial y laboral con sus homólogos del Servicio de Salud del Principado (Sespa). La movilización, que contó con la participación de UGT, reaviva un conflicto que hace dos años provocó una huelga de diez días en los hospitales y centros de salud de la red pública.
El personal de limpieza, cuya plantilla asciende al millar de personas, reclama el cobro del plus ligado al desarrollo de la carrera profesional. Los afectados aseguran que las empresas responsables del servicio de limpieza les adeudan 1.800 euros, a razón de 100 euros mensuales durante el último año y medio. Las contratas argumentan que no abonan dicho complemento porque el Sespa no reconoce dicho pago a la hora de concertar el servicio de limpieza, al entender que los trabajadores que no pertenecen a la plantilla del Sespa no tienen derecho a percibir conceptos retributivos ligados al desarrollo profesional.
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martes, 23 de febrero de 2010

MOVIDAS SINDICALES



Funcionarios amenazan con una huelga contra la nueva oficina judicial

SPJ-USO y CSIF reclaman al Ministerio que acceda a negociar los cambios en las condiciones laborales de los trabajadores

Los sindicatos SPJ-USO y CSI-CSIF advirtieron ayer que no descartan convocar una huelga en la Administración de Justicia si el Ministerio no accede a negociar las condiciones laborales de los funcionarios con motivo de la implantación de la nueva oficina judicial. Las dos centrales convocaron ayer una concentración de 30 minutos ante la puerta de la Audiencia Provincial que fue secundada por el 70% de la plantilla, según los cálculos de la organización.
El delegado de SPJ-USO, Domigo Castillo, insistió en que los sindicatos están intentando "por todos los medios no llegar a una huelga" en este sector y pidió a la Administración que "se siente a negociar ya" para evitar una movilización que colapsaría aún más la delicada situación que se vive en los tribunales. Los convocantes de la concentración recordaron que en toda España hay más de 60.000 funcionarios que deben ser reubicados en los esquemas organizativos que lleva aparejada la implantación de la nueva oficina judicial. Y en este proceso, según ambos colectivos, "se está negando el diálogo a los trabajadores, cuyas futuras condiciones laborales sufrirán un fuerte varapalo".
El problema reside en que, con la modificación, Justicia "se niega a concretar los destinos y las funciones de la inmensa mayoría de los empleados públicos de l Justicia, quienes quedarán sustancialmente al arbitrio de lo que en cada momento pueda decidir el secretario judicial jefe", dijo el delegado de CSI-CSIF, Diego Díaz. Y el secretario judicial, en última instancia, deberá responder a las instrucciones que reciba "de un cargo político de la Administración competente". Así que "las garantías de objetividad e imparcialidad de las funciones públicas de gestores, tramitadores y auxilio judicial, en cuyas manos se concentra el peso de la tramitación de los procesos judiciales, quedarían así absolutamente infringidas". SPJ-USO y CSI-CSIF reclamaron la diferenciación de los puestos de trabajo en los servicios comunes por secciones y equipos, delimitando sus funciones, y mostraron su oposición a la existencia de plazas de libre designación.
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ACTUALIDAD




INFORMA       23-02-2010 / 14:30 hA:


(Comunidad Valenciana) SOCIEDAD-SALUD,COMUNICACION

CCOO, CGT e IV piden destitución de Sanz y USO dice esperará veracidad hechos

USO, sindicato con mayoría de delegados en el comité de empresa de RTVV, ha indicado a Efe que esperará a que la Justicia determine la veracidad de los hechos denunciados puesto que en otras ocasiones se han producido "tergiversaciones" de noticias.

"De momento escuchamos la noticia, y esperamos a ver", según estas fuentes, que han insistido en que le darán a la información publicada hoy por El País "la importancia que se debe dar".

Preguntado un portavoz de USO si los delegados sindicales se han reunido para hablar sobre las denuncias por acoso, han señalado que tienen que convocar una reunión, pero han añadido que los responsables de este sindicato "trabajan".

USO ha intentado ponerse en contacto con las tres denunciantes pero no ha sido posible y no han pedido ninguna aclaración a la dirección del ente, han afirmado las mismas fuentes.

Una de las supuestas víctimas del acoso formó parte de la candidatura de USO en el año 2007, pero se marchó del sindicato y ya no forma parte de él, han agregado.

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SANIDAD Y EL DEDO DE LA DISCORDIA


CANTABRIA


 critica que las contratas del Hospital Tres Mares se han adjudicado "a dedo"

TORRELAVEGA, 23 Feb. (EUROPA PRESS) -

El sindicato USO criticó hoy que las contratas para el Hospital Tres Mares se han adjudicado "a dedo", sin la convocatoria previa de concurso e "incumpliendo" la normativa sobre contratación pública. En concreto, se refiere a la adjudicación de los servicios de cocina, seguridad, mantenimiento, limpieza y telefonía.

Según explicó en un comunicado, la "falta de previsión" del Servicio Cántabro de Salud (SCS) para convocar un concurso con tiempo ha hecho que los servicios vayan a ser prestados por personal de las contratas que actualmente se ocupan de esas mismas tareas en el Hospital Sierrallana.

El problema es que esto supondrá una "merma de capacidad funcional" en Sierrallana, según denuncia la sección sindical de USO en este centro.

Para el sindicato, es "lamentable la dejadez, falta de previsión y falta de organización" del SCS, "que después de años de construcción y teniendo programada desde hace meses la apertura del Hospital Tres Mares para el 1 de marzo" de este año "no ha sido capaz de anticiparse" y convocar un concurso para adjudicar los servicios de cocina, seguridad, mantenimiento, limpieza y telefonía.

viernes, 19 de febrero de 2010

ANUNCIO MOVILIZACIONES

Csif y USO se concentrarán el lunes contra la Nueva Oficina Judicial por la "falta de negociación"

HUELVA, 18 Feb. (EUROPA PRESS) -

Los sindicatos Csif y USO han decidido iniciar un plan de acciones para protestar "por la falta de negociación" de la Administración de Justicia con las centrales sindicales en la implantación de la Nueva Oficina Judicial.
Según informó el sindicatos Csif en una nota, ambas organizaciones se oponen "firmemente" a esta propuesta ya que "niega a los funcionarios sus derechos más elementales".
De este modo, la primera medida reivindicativa se llevará a cabo el próximo lunes 22 de febrero con una concentración a nivel nacional frente a los principales edificios judiciales. El escenario elegido en Huelva es la sede judicial de la Alameda Sundheim a partir las 11,00 horas
Paa leer mas, pulsar en el enunciado de esta noticia.

MOVIDAS SINDICALES

USO ANDALUCÍA se moviliza en Sevilla contra el paro y el pensionazo

La Unión Sindical Obrera, tercer sindicato de clase del país, ha comenzado a movilizar a todos sus delegados y delegadas, para mostrar su rechazo al nivel de desempleo existente y ante la brutal agresión que representa la posible reforma de las pensiones contra los derechos de los trabajadores y trabajadoras. Para la USO resulta intolerable, inaceptable y un absoluto agravio a los trabajadores y trabajadoras de este país la propuesta de reforma de las pensiones que se propone desde el Gobierno por insolidaria e injusta, además de improvisada.
A nivel de Andalucía, hoy miércoles 17 de febrero, ha realizado una acto de protesta que con el lema "Contra el paro y el pensionazo. Sin empleo no hay futuro" ante la Delegación del Gobierno de Andalucía en Sevilla, a la que han acudido delegados de todas las provincias andaluzas.
Además de protestar por la situación tan grave de paro que en particular estamos sufriendo los andaluces, se ha entregado un documento propositivo con medidas concretas para la sostenibilidad del Sistema Público de Pensiones que en nuestra opinión se deberían tomar antes de acordar medidas que supongan una merma en el derecho a percibir la pensión y su cuantía, así pedir enérgicamente que se aborden como prioridad de prioridades medidas para frenar la actual destrucción de empleo y aquellas dirigidas a la generación de empleo neto, para lo que hacemos algunas propuestas en dicho documento.
Desde la USO consideramos que la propuesta del Gobierno al plantear los ajustes sobre el futuro de nuestras pensiones debe ser retirada, ya que lo primero que en nuestra opinión debe abordar el Gobierno es el desempleo, que es el principal problema y preocupación de los trabajadores. Disminuyendo el desempleo, quizás en un futuro no se tenga que recortar las pensiones, o en todo caso se podría abordar desde otro escenario. Lo que no nos parece de recibo es plantear un nuevo problema que no es inmediato, como el de las pensiones, y que se podría haber planteado en otro escenario, distrayendo esfuerzos que deberían estar todos dirigidos a atacar el grave problema del paro.
Ésta movilización se ha realizado ante las Delegaciones del Gobierno de las distintas Comunidades Autónomas en España y culmina con una movilización que se realiza en Madrid ante el Congreso de los Diputados en los que se entregarán el mismo documento propositivo a los distintos grupos parlamentarios

MOVIDAS SINDICALES

Trabajadores de Air Comet exigen su recolocación en otras aerolíneas

17-02-2010 - Diariocrítico/Agencias
Los trabajadores de Air Comet se concentrarán este miércoles a las 17.00 horas frente al Congreso de los Diputados para exigir su recolocación en otras compañías, en una concentración conjunta a la convocada por el sindicato USO contra el 'pensionazo'.

La convocatoria, fijada en la cercana Plaza de Neptuno, contará con una pancarta principal en contra del paro y el 'pensionazo', y otra de menores dimensiones bajo el lema "no los privilegios de la clase política".

Los trabajadores de Air Comet llevarán a cabo una segunda protesta aún por confirmar, que probablemente se celebre en la próxima semana ante el Palacio de la Moncloa, según fuentes sindicales.
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IDILIO ANTINATURAL



USO observa "mucha autocomplacencia en las reuniones que celebra el Gobierno, la patronal y los sindicatos"
Logroño17/02/2010 - 18:3

El secretario general de USO, Javier Martínez, afirmó hoy que ve "mucha autocomplacencia en las reuniones que celebra el Gobierno regional, la patronal y los sindicatos mayoritarios cuando hay en La Rioja más de 21000 parados".

El líder de USO en La Rioja realizó, esta mañana, una comparecencia de prensa, en la que analizó la reforma de las pensiones y las posibles reformas laborales en las que ha recordado la pegada de carteles por Logroño y la carta que ha remitido al presidente de la Comunidad, presidente del Parlamento, delegado del Gobierno y partidos políticos.

Así, el secretario general ha querido "criticar el idilio que mantiene el Gobierno y los sindicatos" juzgándolo como "antinatural dada la crisis en la que estamos y del drama que están viviendo más de cuatro millones de trabajadores".
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lunes, 15 de febrero de 2010

PREVENCION DE RIESGOS LABORALES

Publicado el Real Decreto de adaptación de Prevención Riesgos Laborales a la AGE
jueves, 11 de febrero de 2010

En BOE de 10 de febrero se publica el Real Decreto 67/2010, de 29 de enero, de adaptación de la legislación de Prevención de Riesgos Laborales a la Administración General del Estado, que sustituye al vigente desde 1998 e introduce importantes mejoras de tipo organizativo y funcional.
   Para ver el texto integro de la resolución pulsa en el enunciado de esta noticia

domingo, 14 de febrero de 2010

X CONGRESO PROVINCIAL DE USO BURGOS

La única candidatura encabezada por María Jesús Prieto obtiene el respaldo del 78% de los votos de los afiliados.
La nueva Secretaria de USO se marca como objetivo incrementar la afiliación

La Unión Sindical Obrera (USO) cerró ayer sus más de dos años de disputas internas con la celebración de su X Congreso Provincial del que salió elegida como nueva secretaria general María Jesús Prieto Jimeno.

La única candidatura presentada recibió el respaldo del 78% de los votos de los afiliados asistentes. También se aprobaron los estatutos y el programa de actuaciones de los próximos cuatro años.

Prieto estará acompañada en la ejecutiva provincial por nueve de los diez miembros que han formado la Junta Gestora que ha dirigido el sindicato hasta ayer: Valentín Santos (secretario de Organización y Finanzas), Raúl López (secretario de Acción Sindical), Ramón Urbaneja (secretario de Relaciones Institucionales ), Alejandro Artola (secretario de Información), Conrado Arreba (secretario de Relaciones con Industria), Ramón Paz (secretario de Relaciones con Servicios), Juan Alonso (secretario representando a la Unión Local de Miranda) y Mª Luz Sualdea (secretaria representando a la Unión Local de Aranda).

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sábado, 13 de febrero de 2010

ACTUALIDAD/ PRENSA HUELVA

Jueves 13 de febrero 2010

El Palacio de Justicia carece de plan de prevención de riesgos laborales

La Inspección de Trabajo constata la inexistencia del plan y los sindicatos reprueban a la Junta por "grave incumplimiento" de la ley • Enrique Gaviño asegura que ya se han llevado a cabo gestiones
USO afirma que la ausencia del plan es común denominador a todos los juzgados y no exclusivo del Palacio de Justicia, y considera que "el problema es que es tan costoso que no lo pueden llevar a cabo".

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MOVIDAS SINDICALES

ECONOMÍA/AIR COMET

Trabajadores de Air Comet retomarán las movilizaciones la próxima semana
MADRID, 12 Feb. (EUROPA PRESS) -
Los trabajadores de Air Comet retomarán el próximo día 17 las movilizaciones para exigir su recolocación en otras compañías, mientras se encuentran a la espera del cobro del seguro por desempleo, en trámite tras la aprobación por la autoridad laboral del Expediente de Regulación de Empleo (ERE) el pasado viernes.

Fuentes de Unión Sindical Obrera (USO) indicaron a Europa Press que el próximo miércoles tendrá lugar una concentración frente al Congreso --coincidiendo con la protesta contra el paro y el 'pensionazo' organizada por el sindicato--, a la que seguirá una segunda protesta aún por confirmar ante el Palacio de la Moncloa.
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viernes, 12 de febrero de 2010

MOVIDAS SINDICALES

SPJ-USO y CSIF SE MOVILIZARAN EN RELACION A LA IMPLANTACION DE LA NUEVA OFICINA JUDICIAL


AMBAS ORGANIZACIONES SINDICALES, HAN CONSENSUADO UN CALENDARIO DE MOVILIZACIONES CONTRA PRIMERA FASE DE IMPLANTACIÓN DE LA NUEVA OFICINA JUDICIAL POR EL MINISTERIO DE JUSTICIA
        Por todo ello, SPJ-USO ha convenido con el sindicato CSIF actuar conjuntamente para oponernos a esta forma de implantar la nueva Oficina Judicial, que niega nuestros derechos como funcionarios, aceptando participar, junto a aquel sindicato y cuantos otros se sumen a la iniciativa, como nos corresponde contra esta negación de nuestros más elementales derechos.
       Así, SPJ-USO hace un llamamiento al colectivo para participar en las movilizaciones que en todo el Estado van a tener lugar, en principio, durante los meses de Febrero y Marzo de 2010, conforme al calendario que hacemos público, para intentar zafarnos de las imposiciones del Ministerio de Justicia y tratar de reconducirlo por la vía del diálogo y la negociación. Entendemos que sólo desde la unidad sindical y la concienciación de todo el colectivo del Estado, son posibles estos logros.
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MOVIDAS SINDICALES

USO Cantabria se movilizará este mes contra la reforma de las pensiones

             Los empleados públicos están "cansados" de que en tiempos de crisis siempre se plantee como "una especie de bálsamo reparador" la congelación de sus sueldos, que para 2010, a efectos prácticos, ha dicho, van a ser, en realidad, rebajados.

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MOVIDAS SINDICALES


"USO se concentrará el miércoles frente al Parlamento vasco en contra del Gobierno y "la reforma laboral en ciernes"
- Noticias EUROPAPRESS


BILBAO, 12 (EUROPA PRESS)

Unión Sindical Obrera (USO), se concentrará el próximo miércoles frente al Parlamento vasco en contra del Gobierno central y "la reforma laboral en ciernes" que "busca modelos de contratación ya fracasados y rebaja las cuantías en caso de despido.
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ACTUALIDAD/ECONOMIA

dice que el acuerdo del diálogo social supondrá una pérdida de poder adquisitivo

La Unión Sindical Obrera (USO) dice que la subida de los precios 'nos sitúa en un escenario preocupante' y que el reciente acuerdo del diálogo social bipartito entre la patronal y los sindicatos mayoritarios 'consolidará' una pérdida de poder adquisitivo para este año.

Así lo manifestó USO tras conocerse hoy que el Índice de Precios de Consumo (IPC) cayó el 1 por ciento en enero debido al efecto de las rebajas, pero la tasa interanual aumentó dos décimas respecto a diciembre y se situó en el 1%, según datos del Instituto Nacional de Estadística (INE).

Para USO, la economía 'no despega' y mientras los precios crecen 'los salarios decrecen' lo que, unido a una tasa de paro del 19,5%, la cuesta de enero de 2010 será 'una pendiente' que se alargará más allá del primer semestre del año.
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ACTUALIDAD/ECONOMIA

Saltan las alarmas en la factoria de Sidenor-Gerdau de Reinosa. 
advierte sobre la importancia de los cilindros para Sidenor y teme que se quiera potenciar la planta de Brasil.

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ENSEÑANZA, "La Concertada en la Comunidad Extremeña"

La entrega de portátiles a colegios concertados no gusta a los sindicatos
La federación Escuelas Católicas amenaza con ir a los tribunales si en la dotación informática también les «discriminan»
Guillermo Sanabria, secretario regional de enseñanza de USO Exremadura defiente: «Todos los centros, unos y otros, están sostenidos con fondos públicos; el padre de un alumno de la concertada contribuye en la misma medida con sus impuestos, así que no es justo que a él y a sus hijos les discriminen»,
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jueves, 11 de febrero de 2010

SEGUIMOS CRECIENDO

El sindicato USO se presenta en la refinería Repsol Petróleo de A Coruña
La Unión Sindical Obrera ha celebrado el día 8 de febrero de 2010, una asamblea de trabajadores en la refinería de Repsol Petróleo de A Coruña para explicar su proyecto a sus afiliados y al resto de trabajadores y también presentar a quienes representarán al sindicato en la empresa tanto a nivel de centro como intercentros y dentro del grupo Repsol.
La Sección Sindical USO Repsol Petróleo A Coruña se constituyo el pasado mes de noviembre y está teniendo muy buena acogida en esta refinería. El proceso de afiliación no se detiene y progresivamente más trabajadores nos prestan su confianza.
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miércoles, 10 de febrero de 2010

Unión Sindical Obrera - USO pide al Gobierno que reduzca el gasto informático en las AA.PP

Hay un sindicato (USO) que ha pedido al Gobierno que reduzca el gasto informático en las Administraciones Públicas

"Ante la necesidad de reducir el gasto público y después de la presentación del plan de austeridad, la USO sigue proponiendo medidas concretas para ahorrar en las Administraciones Públicas. Luis Deleito, Secretario General de la Federación de Empleados Públicos (FEP) de USO ha apuntado que si “el conjunto de las Administraciones Públicas utilizaran software, libre ahorrarían 450.000.000 euros, que es lo que supone el pago de licencias informáticas”.
Para el sindicato, no sólo se reduciría considerablemente el gasto en época de contención, sino que serviría para potenciar la investigación y el desarrollo en España, una opción que es válida para países como Alemania o Francia. En nuestro país sólo la Junta de Andalucía presentó hace años un proyecto (Guadalinex) que no ha terminado de consolidar.
Para Deleito, el gasto que suponen los sistemas operativos y paquetes ofimáticos que emplean los aproximadamente millón y medio de ordenadores con los que cuenta el conjunto de las AAPP, es “un gasto innecesario cuando disponemos de empresas españolas que pueden dar soporte, como se hace en la universidad pública, lo que supondría además, un espaldarazo a la investigación y a la generación de nuevos empleos”. Gasto como los 240.000 € que paga el Ministerio de la Presidencia en licencias o los 90 millones de la Administración General del Estado.
Otras propuestas del sindicato para el ahorro en las AAPP son la eliminación de los planes privados de pensiones, la reducción en un 50% de altos cargos y la limitación de sus retribuciones, la reducción en un 20% de las retribuciones de los parlamentarios estatales y autónomos y un 10% de todos los altos cargos de nivel político."

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martes, 9 de febrero de 2010

SOTERMUN SOLIDARIA CON HAITI

SOTERMUN, la ONG del sindicato USO ha aportado otros 5.000 euros

La ONG del sindicato USO, SOTERMUN (Solidaridad con los Trabajadores del Tercer Mundo), también se ha puesto en marcha para ayudar a los haitianos. Horas después de la catástrofe, el equipo central de SOTERMUN se movilizó, estableciendo contacto con las organizaciones fraternales en Haití y República Dominicana, especialmente con MOSCHTA, (Movimiento sociocultural para trabajadores haitianos), una organización unida a USO por muchos años de solidaridad.

SOTERMUN ha transferido a MOSCHTA la cantidad de 5.000 euros, procedentes de sus recursos propios, y se ha establecido un número de cuenta en una entidad financiera de Yecla para que aquellos que lo deseen puedan hacer una aportación para esta causa.
HAITÍ: Tres semanas después empieza a vislumbrarse la magnitud de la tragedia.
Escrito por Juan Zaguirre
Domingo, 07 de Febrero de 2010 17:08
La cifra de muertos puede aproximarse a los 200.000 y a un número aún incalculable y superior de
heridos y mutilados.
Casi 2 millones de personas han perdido su casa.
El daño sobre las diversas infraestructuras, de por sí muy débiles, ya sean sanitarias, educativas,
comerciales, de transporte, etc. ha sido demoledor.
La amenaza de epidemias es enorme por la falta de agua potable, medicinas y alimentos suficientes,
y el exceso de cadáveres que se hacinan a temperaturas tórridas.
Es enorme el riesgo de que los mercaderes de niños caigan sobre miles y miles de ellos que vagan solos en un paisaje de muerte y abandono.
Ante la catástrofe, ha sido fabulosa la respuesta de mucha gente en muchos países, incluido el nuestro,así como de muchos gobiernos. Se está generando mucha ayuda para Haití pero una canalización rápida y eficaz hacia todos los damnificados resulta todavía difícil dada la situación caótica.
En medio de esta magnifica movilización solidaria internacional nos parece grosero que los países enriquecidos, en la reunión que han celebrado en Montreal-Canadá, se hayan negado a condonar la deuda externa de Haití (poco más de 700 millones de euros, una migaja comparada con la ayuda a bancos y empresas responsables de la crisis internacional).
Asimismo, se valora y se teme a la vez la reacción humanitaria norteamericana y el que ésta vaya “acompañada” de más de 10.000 militares. Se trata solidariamente de atender a los damnificados y de reconstruir Haití, su sociedad, su economía, su Estado, su Democracia … no de ocuparlo colonialmente.

Reforma laboral: El Gobierno sigue dando palos de ciego


                05 de febrero de 2010

• La anunciada reforma laboral es un conjunto de propuestas que pasan de puntillas por la gravedad de nuestro mercado laboral.

• Hay que solucionar el drama de los parados de larga duración y mayores de 45 años. La Unión Sindical Obrera (USO) considera que el Gobierno sigue errando en su política, dando palos de ciego que sólo están contribuyendo, como ha sucedido con el anuncio del “pensionazo”, a generar incertidumbre, cuando lo que se necesita es aportar confianza y credibilidad.

Una vez más, el Gobierno escurre el bulto elaborando un conjunto de propuestas que pasan de puntillas por la gravedad de nuestro mercado laboral, que someterá a la Mesa del Diálogo Social. Desde la USO nos preguntamos si en más de dos años que están “pedaleando” en esa mesa, el Gobierno no ha tenido ocasión de llevar propuestas a la misma. Esta manera de actuar está convirtiendo esa mesa en una “losa” que caerá sobre ellos por incompetentes. ¿Dónde está el Ministro de Trabajo? ¿Acaso ha sido sustituido por la Mesa de Diálogo Social?

Los ciudadanos necesitan certezas y no bandazos, por ello no debe posponerse más la aplicación de medidas de choque que hagan que nuestro mercado laboral no se siga deteriorando.

No basta decir que se fomentará la contratación de mayores de 45 años, sino que debe presentar un plan formativo ligado a compromisos de empleabilidad para dotarles de nuevas competencias profesionales y por tanto que puedan acceder a un nuevo puesto de trabajo.

No basta decir que se reciclará a los menores de 25 años, cuando en muchos casos ni siquiera han podido ejercer sus conocimientos; cuánto talento perdido de licenciados universitarios sin empleo que están acudiendo a cursos de formación profesional para no estar ociosos. Por qué no se entra con seriedad en el grave problema que supone nuestro fracaso escolar, que está derivando en un fracaso social, ya que no tienen titulación ni cualificación para comenzar su vida laboral. Para estos deberían plantear un contrato de inserción laboral donde compaginen el inicio de su actividad laboral con su perfeccionamiento profesional.

No basta decir que se quiere reducir la contratación temporal, hay que plantear como normal general la contratación indefinida de inicio, salvo aquellas causas tasadas que necesiten y justifiquen una actividad de carácter temporal y por tanto acabar con la más de una docena de modalidades temporales de contratación.

No basta con hablar del “modelo alemán” que ya se puede aplicar aquí mediante una de las actuales modalidades de ERE´s. Hay que proponer una fórmula para que las PYMES (en las que se encuentra el mayor número de puestos de trabajo) puedan en situaciones de crisis ajustar sus plantillas sin recurrir al despido.

Desde la USO creemos que el Gobierno se equivoca, que está empezando la casa por el tejado al plantear los ajustes sobre el fututo de nuestras pensiones, cuando la primero que debe hacer es solucionar el desempleo. Es el derecho al trabajo –reconocido constitucionalmente- el que este Gobierno viene ignorando sistemáticamente. Con el pleno ejercicio de este derecho tendremos garantizado el derecho a las pensiones.

Por ello, la USO ha convocado para el próximo día 17 de febrero a las 17 horas una concentración en Madrid ante el Congreso de los diputados: “Contra el paro y el pensionazo”. El mismo día se realizan otros actos en las distintas CC.AA, ante el respectivo Parlamento o delegación del Gobierno.